Contacto cdg - Cotización Assessment Center

Dirigido para seleccionar, desarrollar o promover Gerentes, Subgerentes y personal con potencial para ocupar cargos gerenciales. A través de 3 simuladores de negocio seleccionados especialmente para cada puesto y área, un grupo de asesoras certificadas observarán los comportamientos y evaluarán 12 diferentes competencias requeridas para su nivel organizacional, de las cuales 4 competencias se clasificarán como competencias críticas. La tecnología de nuestro Assessment Center está formada por un proceso certificado que responde, con la máxima predictibilidad y validez, a las mejores prácticas de evaluación de competencias de negocio, asegurando así un retorno en la inversión al poder seleccionar a la persona adecuada, para el puesto adecuado, o bien para invertir en programas de capacitación enfocados a las necesidades puntuales del ejecutivo. Duración de 6 horas. La evaluación se realiza de forma virtual utilizando cualquier tipo de plataforma zoom, webex, teams, skype etc. para que la experiencia en el proceso de evaluación sea segura para nuestros clientes y consultores. Los resultados son procesados y comparados con una base de datos de más de 80,000 gerentes y se entregan los resultados en 2 días hábiles en reporte individual digital así como con nuestra tecnología de People Analytics según el uso/aplicación del Assessment Center Contratación https://datastudio.google.com/reporting/1a939f3c-8357-49e5-8d0a-7570d60a09f0/page/p_kdhlxitizc Promoción https://datastudio.google.com/reporting/dc1af991-70cb-4bdf-a6e1-5389d88fc817/page/0r6uC DNC https://datastudio.google.com/reporting/d2979bd9-4a04-4081-84fc-2db224bfdd8c/page/p_fapfin0lxc Sucesión https://datastudio.google.com/reporting/218bebbc-38c9-4021-a883-15142abf6995/page/p_cekptjhqsc Incluye certificación digital e insignias basada en Blockchain con la tecnología Accredible® para que los participantes compartan en redes sociales (Linkedin, Facebook, Twitter, Instagram, Whatsapp). Recomendamos ampliamente compartir a cdg un perfil de puesto con competencias y niveles dominio esperados en cada una de ellas. En caso de no contar con un perfil de puesto, cdg podrá facilitarlo sin costo alguno con nuestro extenso catálogo de perfiles de puesto. En caso de que se prefiera invertir en crear de un perfil de puesto, confidencial y privado para tu organización, este tendrá un costo adicional $1,500 MXP más IVA y podrá utilizarse ilimitadamente en el tiempo con el portafolio de tecnologías de evaluación por competencias cdg; Assessment Center, Willis Towers Watson - Saville Assessment, Mercer Mettl. *** Ahorra el 50% y brinda una experiencia única a tus candidatos/colaboradores Aprovecha el paquete especial para ternas de participantes vigente a partir del 1 enero 2023: Envía una terna para a evaluarse en un mismo puesto, mismo día de evaluación, quienes harán grupo ya sea en modalidad presencial o virtual por $28,000 mas IVA. Incluye sesión retroalimentación privada a cada participante con duración de 30 minutos via videoconferecia ****