Rigor técnico en diseño instruccional para facilitar la apropiación de conocimientos ó habilidades con los niveles de dominio pactados con cdg.
Terceriza la producción de contenidos para tus procesos internos de inducción y capacitación contamos con servicios a tu medida.
Las mejores prácticas probadas para lograr metas aprendizaje de aprendizaje se basan en una definición correcta de niveles de dominio objetivo, selección de tecnologías y recursos, y la evaluación de los procesos de aprendizaje.
Así, cdg es un socio de Learning Digital con soluciones flexible y escalables.
Somos socios de aprendizaje en las organizaciones
Onboarding Digital
cdg es un aliado de éxito para implementar programas de Onboarding Digital ante limitantes de llevarlo a cabo de manera tradicional presencial. Apoyamos a que los nuevos colaboradores tengan una inducción profesional que acelere el apropiamiento de la cultura organizacional, disminuya las curvas de aprendizaje técnico, se familiarice correctamente con sus roles y funciones en el puesteo, y que tenga dominio de las herramientas de productividad.
Conocimiento de Productos, Procesos, Maquinaria
cdg crea contenidos de uso masivo para entrenar a la capa operativa sobre nuevos productos (funciones, atributos, diferenciadores, posicionamiento)
Para equipos comerciales creamos playbooks, tutoriales de CRM, insights de industrias y mercados
Para industrias producimos contenidos instruccionales de nuevas lineas de manufactura, herramientas e instrumentos de nueva incorporación
Seguridad Industrial (EHS)
cdg entiende y apoya a las organizaciones a salvaguardar la integridad física de los empleados y contratistas de obra
Creamos contenidos en industrias reguladas en temáticas de inducción obligatoria para acceso a instalaciones, trabajos en alturas, manejo de sustancias peligrosas, riesgos electromecánicos, entre otros.
Digitaliza Contenidos y cárgalos en tu E-Learning y Plataformas LMS-LXP
cdg es un aliado para organizaciones que ya cuentan con LMS-LXP pero requieren de alimentar con contenidos estado del arte para desarrollar habilidades directivas, gerenciales o mandos medios y supervisores.
Asi mismo asesoramos a las organizaciones a complementar el ecosistema de learning con rasgos de 70-20-10, retorno de la inversión, train the trainers, escuelas funcionales, universidad corporativa así como para implementar insignias digitales.
Actualizar la modalidad de entrenamientos de presencial a digital
Mejorar la compresión y aplicación del entrenamiento en piso
Mejorar la satisfacción del proceso de entrenamiento
Simplificar los procesos de entrenamiento
Ahorros de presupuesto digitalizando procesos de entrenamiento
Simplificación de trato con creadores de contenidos
Acompañamiento e involucramiento en el éxito de despliegues de capacitación
Rigor técnico en diseño instruccional para facilitar la apropiación de conocimientos ó habilidades con los niveles de dominio pactados con cdg.
Amplio set de opciones instruccionales tanto On-Demand tales como videotelling, mobile learning, microlearning, social learning, gamification.
Contamos con experiencia probada en la creación y diseño de diferentes recursos multimedia que se adaptarán a las necesidades técnicas e instruccionales de tu empresa.
Nuestro Modelo de Acompañamiento en despliegues y mejora continua como verdaderos socios de éxito que impacten indicadores clave de la organización
Para lograr una mejor experiencia del participante nos adaptamos a diferentes plataformas LXP, LMS o plataformas Open Source que potencialicen el aprendizaje con sesiones virtuales o de auto aprendizaje. Destacamos entre ellas la herramienta Articulate® y la plataforma Moodle®
Con Articulate Storyline, creamos recursos de rapid elearning, realizando cursos interactivos, permite incluir vídeos, evaluaciones, pruebas y publicar en HTML5.
La empresa buscaba poseer Talento Experto que funja el rol de Experto Interno para con ello, auxiliar en la resolución de problemas de los distintos procesos de la operación y propicie también la mejora continua, gestión del
conocimiento e identificación de mejores
prácticas.
Se diseñaron contenidos instruccionales de procesos críticos para nivelar dominio de hasta llegar a nivel de certificación interna
Tras una visita a instalaciones para observar procesos, realizar entrevistas espontáneas, valorar resultados de clima organizacional y entrevistas de salida se identificaron temáticas de alta relevancia para mejorar el liderazgo y gestión en la capa gerencial a través del curso de liderazgo gerencial Business Leadership Plus.
Conforme se fueron impartiendo módulos del curso de liderazgo gerencial se fue madurando una cultura organizacional más acorde a sobrellevar los retos
Nuestros facilitadores se encuentran certificados en la tecnología Leadership Plus, además de contar con amplia experiencia gerencial y directiva.
Liliana González
Especialista en Competencias
Susana Romero
Especialista en Competencias
Ángel Taboada Gárza
Socio Director
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